プログラミング

内定率3割超え!?未経験からエンジニアになる際の面接質問と対策

未経験で、エンジニアになろうと思って、どこかの会社に就職しようと思っていませんか?

就職の面接で何を聞かれるのか?不安に思っていませんか?

どうやって対策すればいいのか、不安ではないですか?

この記事で書いてある面接でよく聞かれる質問に、事前にあなたなりに準備すれば、10社受けても3社は内定が出ます。

ちなみに、面接で聞かれる質問は

・あなたがちゃんとエンジニアとして、やっていけるのか?

・業界の実情を知って、すぐにやめてしまわないか?

・エンジニアとして、いろいろと仕事を覚える覚悟があるのか?

・開発現場でやっていける人間性

を面接ではいろんな角度から、聞かれています。

未経験のエンジニアの面接でよく聞かれる質問トピックス

面接でよく聞かれる質問のトピックは、以下の通りです。

・なんで前の仕事やめたの?

・今は、どんなを勉強しているの?成果は?

・なんで、エンジニアになろうと思ったの?

・前職なにやっていたか、具体的に教えて?前職で、なにか苦労したことある?

・入社後の数年後のキャリアプランは?

です。

では、以下では詳しく具体的な内容を書いていきます。

具体的な面接での質問と対策その解答例

大前提:聞かれたことには端的に短く答えること!でも、全体的に具体的に説明はする!

面接では、質問されたことに対して端的に短く回答してください。

なぜなら、ダラダラ話すとボロが出るからです。

面接はある意味「商談の場」で、面接官と就職希望者の騙し合いだと思います(笑)

聞かれたことだけに、端的にサクッと回答しましょう。

ただ、回答内容が全体的に具体性に欠けると、マイナスです。

「あ、この人あんまり自分の頭で考えていないな」と面接官に察しられたら、ほぼ100パーセント落ちます。

なので、事前によく聞かれる質問の回答例しっかり準備してのぞむのが大事です!!

最初に自己PR

だいたいどの面接でも、最初の1分くらいで、いままでの職歴や学歴からどんな人物なのか?

自己PRをしてくださいと言われます。

<例>

自己PRをお願いします。

名前は〇〇と申します。

わたしは、早稲田大学の商学部を卒業後、A銀行でルート営業をやっておりました。

その後、IT企業のB社に転職して技術営業をしていました。

その後、プログラミングに興味を持って、勉強をはじめました。

そしてCというスクールに通って、勉強してエンジニアとして就職を目指して就活をしています。

<例終わり>

これくらいでOKです。

あとで、質問の余地を残しておくのがベストです。

なぜ前職をやめたのか、退職理由

新卒でなく、既卒の場合、なぜ前職をやめたのか?

退職理由は、絶対に聞かれます。

この際に、絶対に「不満があった」「ケンカ別れ系」「トラブルがあった」など、

マイナスイメージになる退職理由は、話してはいけません。

<例>

面:前職をお辞めになった理由を、教えていただけますか?

前職のB社でIT関係の技術営業をしておりました。

その際に、エンジニアの方ともっと円滑にコミュニケーションを持ちたいと思って、プログラミングを勉強しました。

勉強すると、すごく自分にあっていることがわかり勉強が楽しかったです。

エンジニアとしての開発の部署異動を会社に申し入れたのですが、やはり畑違いで無理でした。

どうしてもエンジニアとして働きたく、退社して転職することにしました。

<例終わり>

こんな感じで、部署異動を申し出たけど、叶わなかった。

自分のやりたいことを積極的にやるために、転職したって感じがベストです。

今はどういうプログラミングの勉強を、しているのか

実務未経験なのは、わかったけど、じゃあ現在自主的にどれくらいプログラミングの勉強をしているのか??

これは絶対に聞かれます。

その際に、スクールで勉強をしているとか、あまり言わない方がいいです。

アプリなど簡単な作品を作って、面接で見せるのが超大事です。

<例>

Rubyを、3ヶ月前から勉強をしています。

Progateという勉強サイトやRailsチュートリアルなどのサイトで自習をして、最低限のポートフォリオを作成しました。

一瞬で結構ですので、作ったアプリを見せしてもいいでしょうか?

(承諾をとったら)

ではお見せしますと、ノートパソコンを見せる。

<例終わり>

あなたが現在どれくらいの実力で、どれくらいやる気があるのか見られる超大事な質問です。

その際に、勉強している「証拠」をしっかり提示するのが大事です。

面接にくる未経験社のほぼ8割は、作成したポートフォリオを面接時に見せません。

ここで、圧倒的に差がつきます。

面接時に見せるのが、気がひけるなら、履歴書に、ポートフォリオのURLを貼ってもいいでしょう。

なぜうちの会社なのか?

いわゆる志望動機ですね。

これも鉄板のように聞かれる質問ですね。

異性と付き合う時に、なんでわたしなの?と聞かれた時に

「女だったら誰でもいい」と答える男は最低です。

こういう性格やこういう部分がよくて・・・など具体的に回答する必要があります。

<例>

わたしはWEB系の言語を勉強して、Rubyのエンジニアを目指してきました。

また人工知能関係の開発に興味があって、AI関係の勉強会に参加して、アンテナを貼っていました。

そこで、貴社が積極的に関わっている、AIを使ったチャットボットの開発に興味を持ちました。

ぜひ、わたしも一員になって開発に関わってエンジニアとして成長していきたいです。

<例終わり>

とにかくその会社独自のアピール要素をしっかりと、指摘してあげることです。

こいつどこの会社でもいいんだな?と思われないようにするのが、コツです。

なんで、エンジニアになろうと思ったのか?

なぜ前職の営業職を辞めて、わざわざプログラミングの勉強を始めたのか?

積極的な理由が、必須です。

<例>

〇〇という仕事をやってましたが、今後AIにその仕事が取られる可能性を感じました。

自分がプログラミングをして、その効率化や機械を動かす側にいって、生き残りたいと感じたから。

<例終わり>

など、それなりに昔の仕事に対してあまり将来性がなくて、エンジニアの仕事に将来性を感じたからなどといった方がいいでしょうね。

入社後の3年後のプランを教えて

正社員で採用される場合、必ず聞かれる質問です。

会社としても教育するコストが半端ないので、途中でやめられたら困るわけです。

<例>

自社開発の会社だったら・・・。

3年後には、開発のチームリーダーをやって、プログラミングを楽しんで勉強して仕事をしています。

<例終わり>

前職でどういった仕事をしていたかなど

これも、かなり深く聞かれます。

プログラミングを仕事にすることとの関連性も、たまに突っ込まれます。

<例>

前職は、営業をやってました。

〇〇という商品の新規開拓営業をやってました

<例終わり>

エンジニア関係の方は、他業界に詳しくないので、ある程度具体的に話した方が伝わるかと思います

友人からどういう人って言われますか

開発はチームで進めます。

その際に、質問したり、リーダーの指示に従ったりなどする必要が出てきます。

コミュニケーション能力や、人間性も問われます。

なのでどういう人柄なのか?を面接官は聞きたいのです。

<例>

よく友人を笑わせて面白いと言われます。

お酒を飲む場面で盛り上げ役です

<例終わり>

など、コミュ力ありますアピールはしておいた方がいいでしょう

最近の気になるITニュース教えて

おそらく、今後エンジニアとして生きる上で技術のアップデートは必須です。

その際に、自分でどんどん学べる人なのか?

情報感度を聞きたい質問です。

<例>

最近、中国でサボっている生徒を監視するAIのニュースがありました。

徹底的に国民を監視するという中国の社会主義が、現れている面白いニュースだと思いました。

<例終わり>

単純にニュースの紹介だけでなく、自分がどう感じたかもいうと思考のアピールになる。

まとめ

以上のようにまとめると

・質問に対する回答は端的に

・回答はある程度具体的に

・エンジニアを目指す理由

・会社の志望動機

・見せれる制作実績アピール

・前職の仕事内容の説明と辞めた理由

などが聞かれるので、事前にしっかりと準備をして面接に臨みましょう。

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